La ergonomía es una disciplina científica que ha estado en existencia desde hace muchos años. Manteniendo su ambiente de trabajo seguro y eficiente y tradicionalmente preocupados por trabajadores de las fábricas, los profesionales ergonómicas han ampliado su trabajo para incluir todos los tipos de trabajadores de mano de obra para las personas mayores a los trabajadores de oficina y estudiantes.

Además, busca medios para ajustar nuestro medio ambiente para reducir los riesgos de enfermedades y lesiones, aumentar la productividad y mejorar el calibre de nuestra vida laboral.

Los objetivos de la ergonomía

La profesión de la ergonomía tiene dos concentraciones principales (que a menudo se superponen):

1. la ergonomía industrial - en ocasiones llamados biomecánica relacionados con el trabajo - se ocupa de los aspectos físicos de trabajo, incluyendo la fuerza, la posición y los movimientos repetitivos.

2. factores de ergonomía, lo ve como las características psicológicas de trabajo como la ansiedad mental y la toma de decisiones.

Los objetivos de la ergonomía contener lo siguiente:

• Reducir las lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo
• Ayuda incluye los costos de compensación de trabajadores para las empresas
• Mejorar la calidad de los trabajos
• reducir el absentismo
• Ayudan a las empresas a cumplir con las regulaciones gubernamentales con respecto a un entorno de trabajo

profesionales de la ergonomía incluyen:

• Ingenieros.
• Los profesionales de seguridad
• Los higienistas industriales
• Fisioterapeutas
• Terapeutas ocupacionales
• Emfermera practicante
• Quiroprácticos
• médicos de salud laboral

Cómo ergonomía Mejora Trabajo y seguridad

La asociación entre lesión laboral y enfermedad es antigua. Incluso se cree que el Hombre Antiguo se preocupó por desarrollar las herramientas adecuadas que permitieran la eficiencia y la menor cantidad de angustia.

Ahora, continuamos buscando formas de mejorar la relación entre nuestras “herramientas” y nuestros trabajos. Una forma de hacerlo es observar los factores de riesgo en el lugar de trabajo. Estos se pueden dividir en áreas 3: características físicas, características ambientales y los riesgos laborales.

1. Las características físicas de los trabajos:

• Cojinete
• drive
• Repetición
• Duración
• Tiempo de recuperación
• Velocidad / aceleración
• esfuerzo pesado que es dinámico

2. Segmentaria vibración características ambientales de trabajo:

• Calor
• Frío
• Iluminación
• Sonar
• la vibración del cuerpo entero

3. Los peligros del lugar de trabajo:

• presión física
• presión mental
• carga de trabajo
• Horas (turnos, horas extras)
• Los resbalones y caídas
• Fuego
• Peligros de exposición (eléctrica, química, biológica, radiación)